Или чужая среди своих?

DIVA попыталась разобраться, с кем лучше работать — с представителями своего пола или противоположного.

Женский коллектив
ПЛЮС. Женщины более склонны к сопереживанию. Одна барышня всегда поймет другую. Коллегам сам Бог велел рассказать о несчастной любви, заболевшем ребенке, критических днях, наконец. И тем самым оправдать, к примеру, опоздание на работу.
МИНУС. А еще слабый пол очень склонен к сплетням. И, по закону жанра, «все, что вы скажете, может быть использовано против вас». Кроме того, ребенок может заболеть не только у тебя, но и у твоей коллеги, а ее работу придется выполнять тебе.
ПЛЮС. Работая в женском коллективе, можно быть уверенной как минимум в одном: на карьерной лестнице тебя не обгонит мужчина. По причине отсутствия оного.
МИНУС. В силу природной мягкости женщине сложнее отказать в просьбе друзьям или родственникам. А потому желанное для тебя кресло может занять неизвестно откуда свалившаяся троюродная племянница начальницы.
ПЛЮС. Женщины более терпеливы и выносливы —
это факт. Они также более осторожны в высказываниях и критике, реже рубят сплеча.
МИНУС. У наших с тобой сестер по юбке минимум раз в месяц случается ПМС. И тогда — прячься, кто может. У отдельных экземпляров ПМС не проходит вообще.
Со всеми вытекающими для окружающих последствиями.
ПЛЮС. Работая в женском коллективе, ты не будешь давать мужу лишнего повода для ревности. А получив повышение, не услы­шишь злорадного шипения на тему: «Эта вертихвостка купила себе кресло за постель».
МИНУС. Если ты не замужем, шансы наладить личную жизнь заметно снижаются. А на твои стройные ноги коллеги могут смотреть отнюдь
не с восхищением.

Мужской коллектив
ПЛЮС. От дефицита мужского внимания ты теперь точно страдать не будешь. Кроме того, появится необходимость каждый день хорошо выглядеть, а это любой женщине пойдет только на пользу.
МИНУС. Избыток мужского внимания нередко заканчивается служебным романом. А тот, в свою очередь, порой заканчивается разбитыми сердцами и увольнениями... И «заявление по собственному...», как правило, пишут женщины, ибо кто же еще виноват во всех мировых катастрофах?
ПЛЮС. Мужчины нуждаются в ободрении. А кто же их сможет ободрить лучше представительницы противоположного пола? Пусть даже коллеги. Вывод: даже одна женщина в коллективе может заметно повысить его работоспособность.
МИНУС. В первую очередь тебя будут воспринимать именно как женщину! А уже потом — как умного человека и хорошего специалиста.
ПЛЮС. Мелкие ошибки и недочеты, за которые нещадно отругают коллегу-мужчину, тебе, наверняка, простят, аргументируя великодушие фразой: «Ну, чего можно ждать от женщины?» Плюс ты всегда можешь рассчитывать на помощь с тяжелой сумкой, на бесплатную чашечку кофе в обед и так далее.
МИНУС. Однако, все великодушие закончится, когда дело дойдет до повышения тебя либо твоей зарплаты. Интересный проект, скорее всего, тоже отдадут сотруднику сильного пола. Просто потому, что он — мужчина!
ПЛЮС. В мужском коллективе меньше сплетен, перемывания костей, меньше зависти к «более красивой и удачливой сопернице». Здесь никто не станет тихо радоваться твоим внезапно располневшим бедрам или новой морщинке у глаз.
МИНУС. Все вышенаписанное мужчинам неинтересно, потому что у них изначально другие приоритеты — они нацелены на победу. Как на победу компании, так и свою собственную. И пока мы, женщины, думаем, где эта мерзавка раздобыла такой сексапильный цвет помады, они просчитывают ряд ходов по захвату директорского кресла. И на пути к нему будут безжалостны, не считаясь ни с твоим «слабым» полом, ни с твоими амбициями. Единственный способ победить — стать такой же беспощадной…